好的企业与员工是相互依存的命运共同体

企业能为员工绘制一幅伟大蓝图

将理想照进现实

员工则是企业的滚烫血液

为其发展注入源源不断的活力

永达传媒

成立至今已走过31个年头

来自全国各地的永达人在这里汇聚

他们如此不同

却又在这个广阔的舞台上

追逐着同一个理想

他们携手并进

共同书写了一个壮丽的故事

01 全力以富，不走平凡路

2024年2月3日，“全力以富 不走平凡路”永达传媒2023年度工作总结暨表彰大会在南京拉开帷幕，时隔三年，永达人再次欢聚，共同回顾奋斗路，展望未来新征程。

2023年，是永达第二个30年原点、二次创业的起点，更是推动“共富年”组织激励、重拾恢复性增长的关键之年。

这一年，永达人抓住趋势，顺势而为，以更具竞争力的资源布局，赢得了更多千万级、亿级客户的牵手合作；这一年，永达人持续深化智力创意传播服务转型，逆势高增，领跑行业；这一年，永达人把生意做成生态，坚持做价值型企业。

会上，永达传媒董事长周志强对2023年永达的发展与蜕变进行了回顾，并以“1种信仰、2个深度、3大IP、4大重点工作”对新一年的重点工作展开详细阐述，明晰的目标为即将踏上全新征程的永达人指明了方向。

永达有着30多年沉淀积累下来的品牌资产与核心能力，为未来的高质量发展积蓄了强劲的发展势能。不管外部环境如何变幻，永达人将坚定做正确的事，以破局增长的决心、“拼命+革命”的行动力，以及敬畏之心，在有价值的地方创造价值，与有价值的人一起创造价值。

02 永达传媒的自我营销与修炼

作为永达传媒年度盛典的特邀嘉宾，张默闻策划集团董事长张默闻空降大会现场，以独特的思维视角，精彩的观点输出，为永达人带来一堂干货十足的营销大课。

演讲伊始，张默闻向大家发出了灵魂拷问：31岁的永达到底是一家什么样的公司？每一个回答都直指永达价值核心，将这家全国性媒体企业以更高维度、更多层次展现在众人面前。

31岁的永达怎么样进行自我营销与修炼？张默闻在现场提出“333计划”，即三改变、三稳定、三坚持。张默闻重新破解经典，建构新知，开辟出思想空间的全新境界，为永达未来的方向给出了一条全新思路。

03 坚守初心，稳健前行

会议上，永达传媒常务副总裁赵清从优化资源布局、新客户新行业开发、资源品牌化运作、后端赋能等维度对2023年度营销管理工作进行了总结，并从资源结构、客户结构、作战规划、人才战略等多方面对来年工作进行了部署。

他表示，2024是一个充满着不确定性的年份，一定会有大风大浪，但我们确信，永达这艘航母一定会在船长的带领下，乘风破浪，驶向更加美好的明天。

04 讲好32岁永达故事 讲好伟大品牌故事

过去一年，面对整个经济下行、行业严重内卷的严峻外部环境，全体永达人迎难而上、协同作战，持续不断为客户创造价值。

2024年已经展开，破局突围迫在眉睫，如何引领广告市场新发展？如何实现营销效果和品牌声誉的双提升？这都需要全体永达人的共同努力。

“讲好32岁永达故事，讲好伟大品牌故事”交流分享会上，来自不同岗位的优秀永达人对市场最新动态、品牌传播典型案例，以及创意营销心得体会进行了现场分享，赋能全员，为2024继续稳步前行坚定信心，提供动力，更展现了永达人独有的自信与魅力。

一个目标

一种声音

一致行动

一起创造

时间继续向前

永达人，一直在路上

永达传媒

在途场景传播领航者

户外传播的优质之选

高铁广告找永达

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